Découvrez notre atelier "OPTIROLE" — une opportunité de clarifier les rôles et la place de chacun au sein de votre équipe pour une collaboration plus efficace et épanouissante.

Atelier "optimisation des Rôles"

Notre atelier de deux jours "optirole" est conçu pour apporter une clarté essentielle sur les responsabilités et les fonctions individuelles, créant ainsi une base solide pour une performance collective exceptionnelle.
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Les avantages clés

  • Clarté et Compréhension :
    • Explorez en profondeur les rôles de chacun, éliminant toute ambiguïté et assurant une compréhension commune.
  • Optimisation de la Collaboration :
    • Identifiez les synergies entre les membres de l'équipe pour une collaboration plus fluide et des résultats plus impactants.
  • Réduction des Frictions :
    • Minimisez les conflits potentiels en clarifiant les responsabilités et en évitant les chevauchements de tâches.
  • Augmentation de l'Efficacité :
    • En alignant les rôles sur les compétences individuelles, améliorez l'efficacité opérationnelle de l'équipe.
  • Motivation et Engagement :
    • Donnez à chaque membre de l'équipe un aperçu clair de son impact, favorisant ainsi la motivation et l'engagement.
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Notre approche


  • Diagnostic Initial :
    • Évaluation des rôles, des responsabilités actuels, la zone d'autonomie, le pouvoir de décision et des perceptions individuelles à l'aide du diagramme structurale d'Eric Berne et et de la méthode Ideen.
  • Séances Interactives :
    • Discussions en groupe, exercices de clarification des responsabilités, des moyens et séances de partage.
  • Mapping des Compétences :
    • Identification des compétences clés de chaque membre de l'équipe.
  • Alignement Stratégique :
    • Harmonisation des rôles avec les objectifs stratégiques de l'organisation.
  • Plan d'Action Personnalisé :
    • Chaque participant repart avec un plan d'action personnalisé pour optimiser son rôle au sein de l'équipe.

En participant à notre atelier, vous pouvez vous attendre à une équipe plus alignée, une collaboration renforcée et une augmentation globale de la performance organisationnelle.